2026.10.24更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 231,980円～240,220円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額162,180円～166,420円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特殊業務手当 7,800円～7,800円処遇改善職務手当 21,000円～25,000円臨時特例手当 10,000円～10,000円人事院勧告分手当 31,000円～31,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 4.40ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 保育士／正社員 |
| 仕事内容 | ■「企業主導型保育園こどもの丘ナーサリー」における 保育業務全般（定員は３６名） ＊一般的は保育業務 ・０～２歳児の保育担任 ・行事の計画立案・書類作成 ☆「絵本の読み語り教育で心を豊かにする保育」 最新の保育環境で私たちと一緒に成長を見守りませんか？ ☆応募前の職場見学が可能です。事前にご連絡ください。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊従事すべき業務の変更範囲：「変更なし」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 就業時間１7時00分～16時00分 就業時間２9時30分～18時30分 就業時間３10時00分～19時00分 又は7時00分～20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項シフト制 時間外
あり
月平均時間外労働時間5時間 ３６協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
○無料の駐車場あり
○無料の職員住宅あり（車で２０分程度） ○副業禁止 ○令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う措置で過去 に特定性犯罪がないこと、誓約書等を通じて特定性犯罪前科の有無 を書面等で明示的に確認します |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県雲仙市愛野町乙２２８８－８ |
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