2025.03.19更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 162,000円～210,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 142,000円～170,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職務手当 10,000円～30,000円資格手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 ～320,000円（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員・ヘルパー（通所リハ勤務） |
| 仕事内容 | ○通所リハ患者様のリハビリ業務の補助 ○通所リハ患者様の介助業務 ＊介護度の低い利用者様が多くサポート中心の業務となります。 ○送迎業務（車種：ワゴン車、軽自動車ＡＴ限定可） ○院内清掃など、その他不随する業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時15分～17時00分 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊マイカー通勤：可（駐車場代自己負担あり２，０００円／月）
＊子育て中の急なお休みも柔軟に対応しています。 ＊若い方が中心で働いている職場です。 ＊未経験・ブランクのある方も丁寧に教えます。 ＊介護度が低い方が多く、サポート中心の為、介護の仕事が厳しい と感じられる方でも勤務しやすいです。 ＊副業禁止 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県諫早市多良見町化屋１１００－７ |
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