2025.12.04更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 175,000円～210,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円～190,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 技能手当 5,000円～20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 常勤ヘルパー／ヘルパーステーション |
| 仕事内容 | ＊ケアハウスにおける、入居者の生活援助、身体介護業務 近隣在宅へ訪問し、生活援助、身体介護業務 可能であれば、ケアハウスの夜勤 （１６：００～翌１０：００） ・入居者約５０名を常時５名～６名のスタッフで対応 ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ※当社ＨＰにおける採用ページもぜひご覧ください！ 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時30分～16時30分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 10時00分～19時00分 就業時間に関する特記事項 （１）～（４）のシフト制 （４）１６：００～１０：００［休憩１２０分］ （４）の夜勤は月４回～５回（１名で対応） 時間外
あり
月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★まずは施設見学だけでもオッケー！
★豊富な現場経験者（介護福祉士などの有資格者）が経営しており 経営に現場の声が届く職場環境づくりに努めている法人です。 ★高品質な在宅ケアを提供する為に、現場の情報共有の環境を整え 離職率の軽減、残業時間の軽減に努めています。 ★法人の理念や目標に則った在宅ケアが提供でき、利用者や職員間 で良好な関係が築ける方は積極的に昇給します。 ★ユニフォームは希望カラーを選ぶことができ、入社時に２枚貸与 されます。（その後は毎年１枚貸与） ★マイカー通勤が可能（駐車料無料）ですが、敷地内駐車場に限り があり近隣駐車場になる場合があります（公共交通機関の通勤を 推奨しています）。 ★各種の助成金の活用に努め、介護資格の取得や技能習得など職員 のキャリアアップを最大限支援しています。 ★利用者の暮らしを支え、地域につながりを創り、社会の持続に貢 献できる組織であることを目指しています。 ★詳しくは公式ホームページ（リエゾングループで検索）をご覧下 さい。 ＊副業禁止 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県長崎市江川町１００－１ ヘルパーステーションリエゾン長崎 |
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