2026.03.01更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 242,480円～313,380円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 209,700円～270,800円 定額的に支払われる手当（ｂ） ベースアップ手当 2,000円～2,800円 固定残業代（ｃ） あり 30,780円～39,780円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 理学療法士、作業療法士（正）／訪問／諫早市 |
| 仕事内容 | 地域に密着した訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務です 利用者様のご自宅等にて、環境に合わせてリハビリを提供します 看護師と協力してチームで利用者様の生活をサポートしていきます 小児～高齢者まで幅広く対応します ・バイタルチェック、状態観察、メンタルケア、家族支援 ・身体評価、日常生活評価、環境評価 ・運動療法、自主体操指導、日常生活動作練習、アドバイス ・関係機関との情報連携、計画書・報告書作成 ・電子カルテ入力（タブレット端末貸与） ＊訪問エリア：諫早市など（社用車利用） 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★ぜひ見学を！質問、相談は随時受け付けています！
・業務用ｉＰＡＤは会社貸与、社用車で訪問 ・ユニフォーム貸与（スクラブ） ・通勤手当実費支給（３０，０００円／月上限） ・マイカー通勤：駐車場代補助あり ・有休は２時間から取得可／当日申請可能 ・産休、育休、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇あり ・育児・介護短時間勤務制度あり・正社員／パートへの転換可能 ・Ｅラーニングによる教育サポートあり・人事考課制度あり ご利用者様、ご家族様を第一に考えたケアを目指しています。看護 師と連携したチームとしての仕事を大切にしており、所内雰囲気は 良好です。タブレット型の電子カルテを利用し事務作業を軽減する ことで、早期退社を心がけています。初めて訪問看護に従事する方 でも、先輩スタッフが同行・指導致しますので、安心して業務する ことが可能です。 「子育て応援求人」 （詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください） 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県諫早市小船越町５９７ー１２ 「訪問看護ステーションＴＯＭＯ諌早」 |
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