2026.10.28更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由新規事業所設立 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 229,000円～229,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額164,000円～164,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） サービス手当 15,000円～15,000円地域手当 5,000円～5,000円交付金手当 45,000円～45,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 訪問入浴介護職員（正）／長崎 |
| 仕事内容 | ◎夜勤なし！土日休みの完全週休２日制！ ◎３人１チームでの訪問なので、安心！ ◎入社後は３～４週間の研修で基礎から徹底的にサポート！ ◎子育て応援・未経験者歓迎！ 〈主な業務内容〉 ・入浴機材（浴槽・ホース・給湯器など）の搬入出・設置 ・利用者の移動・移乗介助（ベッド⇔浴槽） ・洗身・洗髪の介助など ★人の力になりたい。その想いが、あなたの武器になる仕事です。 『働き方改革関連認定企業』「変更範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１8時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項残業はライフスタイルに合わせて行って頂いてますので 月０時間の社員～１５時間程行っている職員がいます。 面接時にご相談ください。 時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等業務が忙しい時年６回まで８時間／日７５時間／月 ７２０時間／年 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◎充実した福利厚生
休暇制度：完全週休２日制。産休・育休取得率１００％。 年５日の特別休暇付与 資格取得支援制度：テキストの支援、受験料の補助 福利厚生：リロクラブ、ダイヤモンドソサエティ宿泊補助 健康支援：定期健康診断、人間ドック補助（４０歳以上） 子育て支援（誕生祝・子供手当５，０００円／月・１８歳まで） 結婚・出産祝い金、納涼会・忘年会費用補助 従業員家族への年末お歳暮など ◎業界初の社内制度を新設 人財を守る支援策として、「家族介護手当」を業界で初めて新設。 要介護・要支援者の家族に対し一名につき１万円支給※条件あり ◎従業員の働く環境をサポート 夏季ドリンク支給、空調服の貸与 手荒れ予防に自社制作したハンドクリームを支給 腰痛予防ベルトの貸与 ※駐車場自己負担：なし ※旧社名：アサヒサンクリーン株式会社 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県長崎市銀屋町３番１０号 「訪問入浴アスケア長崎」 |
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