2024.11.15更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 196,000円～215,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 171,000円～190,600円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 15,000円～15,000円職務手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 仕事内容 | 地域密着型特別養護老人ホーム施設ケアマネ業務 ・施設サービス計画作成・利用者状況確認 ・利用者家族との連絡調整・利用者の受診対応 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ＊変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分～18時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊昇給・賞与は能力と実績に応じて実施する予定
＊賃金支払：当月末払 ＊働き方改革関連認定企業 ＊「健康経営推進企業」に認定されています。 令和５年度「長崎市男女イキイキ企業表彰」を頂きました。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県長崎市野母町２２８３－７ |
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