2024.10.25更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 165,000円～230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 155,000円～220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.60ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護支援専門員入社お礼２０万円支給 |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者ご本人、家族様が希望する介護サービスの相談と提案 ・定期的なモニタリングを通じて適切な介護サービスが提供されて いるかの定期的なモニタリング ・介護サービス利用について事業所、主治医、医療機関、施設、行 政との連絡相談、調整 ・医療機関の看護師、理学療法士等、地域連携室の社会福祉士、在 宅復帰支援担当者等との連携、調整 ・要介護認定申請業務 【変更範囲：変更なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項 利用者さん、家族さんの都合によっては土曜日が勤務となる場合が あります。その場合には平日に代休振替えとなります。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
☆☆資格更新費用、研修費用は法人が負担します。☆☆
☆☆主任ケアマネ資格の取得を支援します。☆☆ 事業所には現在３名のケアマネジャーが活躍中です。 ＊賃金支払：当月末払 変動給（時間外）は当月末締めの翌月末払いです ＊時間単位での有給休暇取得可能！ 入社お礼については試用期間終了（３か月）後にお渡 しいたします。 所得税の課税対象となります。 長期就業をお願いしますので、残念ながら早期退職と なってしまった場合には下記のように返還をお願いし ます。 採用後半年以内の場合１５万円 採用後１２か月以内の場合１０万円 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 長崎県長崎市矢上町９番地１２号 |
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